电气工程师评审表通常用于评估电气工程师的工作表现、技能水平以及职业成长等方面。在填写时，需要根据表格的具体要求来提供相关信息。以下是一个示例性的电气工程师评审表的填写指南：

**基本信息部分：**

1.姓名：填写您的全名。

2.职位：填写您当前的职位名称，例如“电气工程师”。

3.部门/团队：填写您所在的部门或团队名称。

4.汇报对象：填写您的直接上级或主管的姓名。

5.工作开始日期：填写您开始在当前职位工作的日期。

**自我评价部分：**

6.专业技能：列出您在电气工程领域的专业技能，如电路设计、控制系统、电力系统分析等，并对其熟练程度进行评分（例如1-5分）。

7.项目经验：简要描述您在任职期间参与的主要项目，包括项目名称、项目规模、您的角色和职责，以及项目的成功指标。

8.成就与贡献：列举您在任职期间取得的重要成就和对团队的贡献，可以包括技术创新、提高效率、降低成本等方面。

9.个人发展目标：说明您在未来一段时间内希望提升的技能或达成的目标，例如学习新的软件工具、提高项目管理能力等。

**同事评价部分：**

10.团队合作：请至少两位同事对您的团队合作能力进行评价，包括沟通、协作和支持他人等方面。

11.领导能力：如果适用，请至少两位同事对您的领导能力进行评价，包括指导、激励和决策等方面。

**上级评价部分：**

12.工作绩效：您的上级将基于一系列绩效指标（如任务完成度、质量、创新性等）对您的工作绩效进行评估。

13.职业发展：您的上级将评价您在职业生涯发展方面的表现，包括接受新挑战、持续学习和适应变化的能力。

14.反馈与建议：您的上级将为您提供关于如何改进工作表现和个人发展的具体反馈和建议。

**总结：**

15.总体评价：最后，您的上级将对您的整体表现给出一个综合评价，可能包括优秀、良好、合格和不合格等评级。

请注意，上述内容仅为示例性指南，实际表格可能会有所不同。在填写时，务必确保信息的准确性和完整性，以便于上级和同事能够全面了解您的表现和潜力。同时，这也是一个很好的机会，让您反思自己的职业发展路径，并为未来的成长设定目标。