安全奖可纳入加班基数吗-硕识网

加班费计算基数是以“劳动者正常工作时间工资报酬”为基准，能否把奖金计入加班费计算基数，首先应判断该奖金是否与劳动者正常工作时间内所提供的劳动存在完整的对价关系。

如果用人单位系基于劳动者正常工作时间内所提供的劳动支付奖金，则该奖金应纳入加班费计算基数;否则，该奖金若是用人单位对劳动者在正常工作时间外额外劳动的奖励，则不应将该奖金应纳入加班费计算基数。

根据劳动法和相关规定，安全奖通常不被纳入加班基数。加班基数是用于计算加班工资的基础，通常包括基本工资和一些特定津贴或补贴。安全奖是一种额外的奖励，旨在鼓励员工遵守安全规定和保持工作场所安全。因此，安全奖通常不被视为加班工资的一部分，不会计入加班基数。

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安全奖可纳入加班基数吗