如果公司辞退员工不赔偿,首先需要了解公司的辞退理由是否合法。
若辞退理由合法且符合劳动法规规定,则可能不需要赔偿。但若辞退理由不合法或违反劳动合同,员工可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁,要求公司支付赔偿金。同时,可以寻求法律援助,维护自身合法权益。
公司辞退员工不赔偿怎么办求高手给解答
如果公司辞退员工不赔偿,首先需要了解公司的辞退理由是否合法。
若辞退理由合法且符合劳动法规规定,则可能不需要赔偿。但若辞退理由不合法或违反劳动合同,员工可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁,要求公司支付赔偿金。同时,可以寻求法律援助,维护自身合法权益。