上海职称考试取消英语考试，这一政策的实施标志着我国人才评价体系的重大改革。这一变化不仅反映了社会对英语实用性的重新认识，也体现了国家对于多元化人才培养的重视。

首先，从实用性的角度来看，随着全球化的发展，英语作为国际通用语言的地位日益凸显。然而，在实际工作中，并非所有岗位都需要使用英语。因此，将英语考试与职称评定直接挂钩，可能导致部分专业人才因英语能力不足而受到限制。取消英语考试有助于打破这种“一刀切”的评价方式，让各类人才都能得到公正的对待。

其次，这一政策体现了国家对多元化人才培养的重视。在当今社会，各行各业对人才的需求日趋多样化。除了英语能力之外，专业技能、创新能力、团队协作等素质同样重要。取消英语考试意味着职称评定将更加关注人才的综合素质，从而激励人们全面提升自身能力。

此外，这一政策还有助于减轻学生的学习负担。长期以来，英语一直是学生学业压力的主要来源之一。取消职称考试的英语要求，可以让学生们更加专注于自己的兴趣和特长，为未来的职业生涯做好充分准备。

当然，取消英语考试并不意味着英语不重要。在全球化的背景下，掌握一门外语仍然具有重要的价值。因此，个人应根据自身需求，自主学习和提高英语水平。企业和社会也应鼓励员工学习外语，以提高国际竞争力。

上海职称考试取消英语考试是一项具有深远意义的改革。它有助于打破传统的人才评价模式，促进多元化人才的培养，同时减轻学生的学习负担。在未来，我们期待看到更多类似的改革措施，为我国的人才发展注入新的活力。