监理工程师是工程建设领域中一个重要的角色，他们负责监督和确保工程项目的质量、进度和安全符合相关法规和标准。然而，尽管监理工程师在工程项目管理中扮演着至关重要的角色，但实际报名参与监理工程师考试的人数相对较少。下面我将分析其中的原因：

1.行业认知度低：由于监理工程师的工作性质较为特殊，许多人对其职责和工作内容了解不足，导致对这一职业的认知度不高。此外，与建筑师、结构工程师等相比，监理工程师的社会认可度和影响力也相对较低。

2.工作压力大：监理工程师需要对项目全过程进行监管，包括工程质量、进度、成本控制等多个方面。这意味着他们需要具备全面的知识体系和丰富的工作经验。同时，监理工程师还需要处理各种突发状况，工作压力较大。

3.专业要求高：成为一名合格的监理工程师需要具备扎实的工程技术知识和丰富的现场管理经验。这些要求使得许多人在报考前就望而却步。此外，监理工程师的考试难度也相对较高，通过率较低。

4.职业发展空间有限：虽然监理工程师在工程项目管理中具有重要作用，但其职业发展空间相对较小。许多人认为监理工程师的职业发展路径较为狭窄，缺乏吸引力。

5.薪资待遇问题：监理工程师的薪资待遇普遍低于其他工程技术类职位，如建筑师、结构工程师等。这使得许多人不愿意选择这一职业道路。

6.性别比例失衡：在工程建设领域，男性从业者较多，女性从业者较少。这可能导致女性在报考监理工程师时面临更多的挑战和困难。

综上所述，监理工程师报考人数较少的原因主要在于行业认知度低、工作压力大、专业要求高、职业发展空间有限、薪资待遇问题和性别比例失衡等方面。要改变这一现状，需要提高社会对监理工程师职业的认识和尊重，加强行业培训和职业教育，提高监理工程师的待遇和社会地位，以及鼓励更多女性加入这一行业。