公务员考试，又称为国家公务员考试或国家公职人员考试，是选拔国家机关工作人员的一种重要方式。它主要包括笔试和面试两个阶段。笔试部分通常包括行政职业能力测验（行测）和申论两大部分。

一、行政职业能力测验（行测）

行政职业能力测验主要测试应试者的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等五个部分。

1.言语理解与表达：这部分主要考察应试者对语言文字的理解和运用能力，包括阅读理解、语句表达和篇章阅读等方面。题目形式多样，如阅读理解题、词语填空题、病句修改题等。

2.数量关系：主要考察应试者对数字的敏感度和逻辑思维能力，包括数学运算、数字推理等题型。这部分内容涉及基本的数学知识和解题技巧。

3.判断推理：主要考察应试者的逻辑推理和分析判断能力，包括图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等题型。这部分内容要求应试者能够迅速准确地分析问题，找出正确答案。

4.资料分析：主要考察应试者对各种数据资料的综合理解和分析能力，包括图表分析、文字材料分析等题型。这部分内容要求应试者能够从大量的数据中提炼出关键信息，并进行合理的推断和计算。

5.常识判断：主要考察应试者的知识面和对社会现象的了解程度，包括法律常识、政治常识、经济常识、历史地理常识等。这部分内容要求应试者具备较为广泛的知识储备。

二、申论

申论主要考察应试者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力以及文字表达能力。申论试卷通常由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。

1.注意事项：这部分会告知应试者一些考试规则和要求，如答题时间、字数限制等。

2.给定资料：这部分会提供一些背景资料，可能涉及政治、经济、文化、社会、生态等各个方面的内容。应试者需要根据这些资料来回答问题。

3.作答要求：这部分会给出几个问题，要求应试者根据给定资料进行回答。这些问题可能包括概括资料的主要内容、分析某个问题的成因、提出解决问题的措施等。

公务员考试笔试部分主要考察应试者的综合素质和能力，包括知识储备、逻辑思维、语言表达能力等多方面。要想在考试中取得好成绩，应试者需要提前做好准备，熟悉考试内容，提高解题速度和准确率。