树人大学作为一所本科院校，在教师岗位上的体验和待遇因个人情况而异。以下是一些关键点：
事业编制教师：浙江树人大学事业编制的会计教师待遇较为优厚，包括基本工资、绩效工资、岗位津贴和福利待遇等。具体薪资水平会根据教师的工龄、职称和学历等条件而略有差别，但总体来说相对较高，待遇优于一般普通高校。
教育教学和科研平台：学校在教育教学和科研方面提供良好的平台和支持，有助于教师持续提高职业发展水平，得到更广泛的发展机会。
学生质量：虽然树人大学在某些方面被评价一般，但其生源还可以，旁边配套设施齐全，生活便利。
校风和管理：有观点认为树人大学的校风还可以，学生管理相对自由。
工作强度：大学老师的工作强度相对较高，除了教学任务外，还需要花费大量时间在科研、备课、改作业、答疑等方面。
自由度：大学老师通常有较多的时间自由支配，适合喜欢研究的人。
教师质量：有评价称师资力量一般，但也有观点认为教师中有干货也有水平不高的。
建议
如果你追求稳定且待遇优厚的工作环境，浙江树人大学事业编制的会计教师岗位是一个不错的选择。
如果你希望有更多的自由时间进行科研和个人发展，并且能够承受较高的工作强度，大学教师的岗位也适合你。
建议在应聘前，可以进一步了解学校的具体教学、科研环境和教师评价，以便做出更全面的决策。
