教师资格考试的法律法规主要包括《中华人民共和国教师法》、《教师资格条例》以及相关的实施办法。这些法律法规规定了教师资格的取得条件、认定程序、权利与义务等内容，旨在规范教师的职业行为，保障教育质量。

首先，根据《中华人民共和国教师法》的规定，中国公民在具备相应学历和教学能力的前提下，可以通过教师资格考试获得教师资格。教师资格分为幼儿园教师资格、小学教师资格、初级中学教师资格、高级中学教师资格等类别，不同类别的教师资格对学历要求有所不同。例如，申请幼儿园教师资格通常需要具备幼儿师范学校毕业及其以上学历；申请小学教师资格则需要中等师范学校毕业及其以上学历。

其次，《教师资格条例》进一步明确了教师资格的申请条件和认定程序。申请人需要提交本人的身份证明、学历证书、普通话水平测试等级证书等相关材料，并参加由教育行政部门组织的教师资格考试。考试内容包括教育学、教育心理学、教师职业道德等方面的知识。通过考试后，申请人还需接受体检、思想品德鉴定等环节的考察。

此外，《教师资格条例》还规定了教师资格的有效期。教师资格证书分为短期、中期、长期三种，分别对应不同的任教年限。短期证书适用于任教不满5年的教师，中期证书适用于任教满5年不满20年的教师，长期证书则适用于任教满20年的教师。教师资格证书需要定期注册，以确保教师的专业素质和教育质量。

在权利与义务方面，《中华人民共和国教师法》规定，教师享有按时获取工资报酬、享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期带薪休假的权利。同时，教师应当履行遵守宪法、法律和职业道德，为人师表，完成教育教学任务，对学生进行宪法所确定的基本原则的教育等义务。

教师资格考试法律法规为教师职业设定了明确的准入门槛和规范要求，既保障了教师队伍的整体素质，也维护了教育教学活动的正常秩序。对于有志于从事教育事业的人来说，了解和遵守这些法律法规是成为一名合格教师的前提。